Videobasierte Anlernung für schnellen Einsatz neuer Mitarbeiter
Beschleunigung der Mitarbeiteranlernung durch verständliche Wissensvermittlung
-67% Anlerndauer
Erhöhte Prozesssicherheit
Entlastung für Trainer

Anlernung von Mitarbeitern
wie zu Großvaters Zeiten
wie zu Großvaters Zeiten
Lange Anlerndauer

Anlernung erfolgt papierbasiert mit komplexer Informationsdarstellung
Es dauert lange, bis neue Mitarbeiter die Zielproduktivität erreichen
Geringe Mitarbeiterzufriedenheit bei neuen Mitarbeitern wegen langer Anlernzeit
Hoher Betreuungsauwand

Meister-Schüler-Prinzip bindet wertvolle Zeit von erfahrenen Mitarbeitern
Vorgesetzte und Mentoren können während Anlernung nur indirekt einen Beitrag zur Wertschöpfung leisten
Kostspielige Fehlerrate

Papierbasierte Aufgabenbeschreibungen bieten Mitarbeitern zu wenig Sicherheit und keine Kontrollmechanismen
Fehler durch neue Mitarbeiter führen zu unnötiger Nacharbeit oder teuren Aussschusskosten in der Produktion
Moderne Anlernung mit Video-Content
Vereinfachen Sie Lerninhalte durch die Nutzung von Videos in digitalen Arbeitsanweisungen
Nehmen Sie Videos komfortabel über die Tablet- oder Smartphonekamera zur Verwendung als Lerninhalt auf
Der integrierte Editor reduziert den Aufwand bei der Video-Bearbeitung - Sie benötigen kein externes Tool

Komplexe Infos einfach mit Videos vermitteln
Zeigen Sie komplizierte Arbeitsschritte verständlich mit Videos und gehen Sie auf Details ein, die mit Bildern schwer vermittelbar sind
Die digitale Schritt-für-Schritt-Führung gibt Ihren Mitarbeitern mehr Sicherheit und lässt sie neues Wissen selbständig erlernen
Mitarbeiter können über die Chatfunktion jederzeit bei Fragen Kollegen oder Vorgesetze kontaktieren

Lassen Sie uns persönlich sprechen
Erfahren Sie von unseren Experten, wie Marktführer ihre Produktivität mit Operations1 bereits heute maximieren.

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